Компания Faza Rosta строит свою корпоративную культуру основанную на доверии и открытости ко всему новому.
Мы добиваемся успеха благодаря умению работать в команде единомышленников, объединенных одной идеей и общими целями.
Даем образование для жизни, которую люди на самом деле хотят.
Ответственность. Проактивная позиция, не уходить от проблем, а находить и предлагать пути решения.
Готовность к изменениям и умение управлять ими. Адаптивность, открытость ко всему новому, готовность менять собственные взгляды и планы, быть на 2 шага вперед среди конкурентов.
Инициативность. Инициировать и предлагать новые идеи и брать ответственность за их реализацию.
Вовлеченность. Единый результат, с достижением общих целей, быть единым целым с командой.
Стремление к росту и обучению. Высокая склонность к саморазвитию, постоянный рост над собой, учиться ради того чтобы учиться.
Позитивный командный дух. Проявлять терпимость и такт в работе с командой, воспринимать любые неудачи без враждебности и чрезмерных переживаний, настрой на успех, мирное разрешение конфликтных ситуаций.
Тренинговый центр Ярослава Самойлова, теперь компания ФазаРоста, постоянно и размеренно растет во всех направлениях.
В компании есть три отдела, от пропускающей способности которых зависит успех всего центра.
Этим отделам постоянно нужны:
Если вы разделяете наши ценности и считаете, что FazaRosta — ваша судьба, смело отправляйте свое резюме на v@fazarosta.com (с указанием должности, на которую претендуете).
